\日常をちょっとのぞき見/
今まで働いてた職場の診療科目しか知らないから、
違った環境で働いてみたいとは思うけど二の足を踏んでしまう……

ご入居者1人ひとりを大切にしたいのに、
業務効率優先になってしまっていてモヤモヤする…

医療・福祉の仕事って休みが少なくて
残業も多いイメージ…

介護士・看護師・リハ職それぞれ立場が違うのはわかるけど、
ぜんぜん意見があわない…

当施設は難病の方にも対応した、リハビリが受けられる朝倉市初の有料老人ホーム。
こんな風にいうと 「ちょっと難しそう…」 「興味はあるけど自分にできるかな…」
と、不安を感じてしまうかもしれませんが、心配ありません!
難病ケアの経験がない方でも安心してスタートできるように、
段階を踏んだスタートアップ研修を取り入れています。
現場デビュー後も困っていたらすぐに聞けるようなサポート環境作りに力を入れています。
良い施設を作るには、スタッフのみんなが自信を持って楽しく働けることが何より大切。
だからもし、あなたが今モヤモヤした気持ちで
仕事をしていたり、 自信がない、
ブランクがあるけど「誰かの役に立ちたい」
「楽しく働きたい」という気持ちなら、
きっとあなたの悩みを解決して、
ワクワクしながら働ける場所になると思います。
あなたも私たちと一緒に、作り上げていきませんか?
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しっかり向き合えるから
やりがいに繋がる
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「できた!」瞬間に立ち会える!
専門職によるリハビリ
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看護師が24時間在中
看護と介護のいいとこどり
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介助から治療まで!
難病にも対応
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最先端システム導入
スタッフの負担軽減
まさに “介護” と
“看護” のいいとこ取り
メディカルチーム朝倉は、老人ホームのような「居心地の良さ」と
病棟のような「スキル」を活かせる、いいとこ取りの施設。
経験が浅い方でもスタッフ全員でサポートする、
働きやすい環境作りに努めてます。
だからこそ、楽しさとやりがいをもって働く事ができるんです。

新しい環境って誰でも不安になりますよね。
リアンドには未経験の方、ブランクがある方でも安心して働き始められるようにスタートアップ研修があります。
オリエンテーション→OJT(職場内訓練)→現場デビューと、きちんと段階を踏んで学べるから、自信を持って現場に立つことができます。
わからないことがあればいつでもすぐに聞いてください。
不安なうちは1人にしません。
一緒に働くメンバーみんなでサポートしていきます。

介護士、看護師、理学療法士それぞれの意見をお互いの立場になって考える文化があります。年齢・役職関係なく、遠慮なく共有できる雰囲気作りに努めてます。
研修ではその人がどんなことが得意で、
どんなタイプなのかを共有し、
それぞれの得意・不得意分野もみんなで支え合っていきます。

残業なし、定時帰宅を推奨しています。
人と触れ合う仕事だからこそ自分のケアも大切にしてほしいから。
メリハリがないと楽しく仕事もできません。
休むときは休んで、思いっきり楽しく仕事する職場です。
仕事もプライベートも充実させたい!
ここならそれが実現可能です。

リアンドでは看護師・理学療法士・介護士がお互いに研修をしています。「こんな時どうしたらいいの〜?」というシチュエーション別の対応方法や専門的な視点からの意見などを共有し、職種間連携がより取りやすくなっています。
気の知れているメンバー同士での研修だから、
緊張感もありつつ和やかな雰囲気で
自然と知識が身についていくんです。

ライフスタイルは人それぞれ。朝に強い方もいれば、夜型タイプの方もいますよね。
当施設では職種によっては、日勤・夜勤だけ、週2,3〜の短時間だけなど、働き方を選ぶことができます。自分の生活に合わせて働くことができます。
まずは短時間から、慣れてきたら時間を伸ばしたいな…
こんな希望もOKです!
ご利用者様の「できた!」が間近で感じられるから、
やりがいに繋がる
リアンドは一般的な有料老人ホームとは違い、リハビリや医療ケアをすることでご入居者さまの“よくなる”ことにフォーカスを置いています。ご入居者さまの「できた」瞬間に立ち会える機会が多いのもリアンドで働く大きなやりがいの一つでもあります。
全国でも珍しい、医師が毎日回診!
一般的な有料老人ホームでは、医師による回診は多くて週1回程度。
リアンドは母体の整形外科が隣接しているから、毎日 朝・晩の2回実施。ご利用者さまの健康状態が毎日把握できるので、状態が良い日にはちょっとお散歩してみたり、逆に元気がない日はゆっくり過ごしたりと、お一人おひとりにちゃんと向き合うことができます。
年間休日数
働いたらしっかり休む!自分の趣味を満喫したり、家族と過ごしたり。平日休みもありますよ。
残業時間
仕事外の時間も充実してほしいから、定時退社を推奨。仕事とプライベート、どちらも充実!
定年
まだ働きたい、役に立ちたい!そんな気持ちを応援します。30代〜60代まで幅広い年代が大活躍中です。
スタッフ数
職種の垣根なく、コミュニケーションが取りやすく風通しの良い環境作りに努めてます。
入居者定員
定員30名と小規模な施設だからこそ、一人ひとりと向き合ったケアをする事ができるんです。
スタッフの男女比
男女・いろんな年代のスタッフがいるから、仕事だけじゃなく些細な日常生活のお悩みなんかも話せちゃいますよ。
事業所数
朝倉市内で有料老人ホームやデイサービスなど7つのサービスを提供中。さらに医療法人のグループ施設だから、基盤は安定してます。
老人ホーム棟 〒838-0068 福岡県朝倉市甘木2436-2
デイサービス棟 〒838-0068 福岡県朝倉市甘木2435-1

01お申し込み
下記応募フォームよりお申し込みください。
後日、担当者よりご連絡を差し上げます。

02お仕事説明会
職場の雰囲気などを直接感じていただきます。
わからないことや不安なこともどんどん質問してください!

03面接
面接日時をお知らせします。
指定の会場までお気をつけてご来場ください。

04採用
面接終了後、後日採用の有無のご連絡を差し上げます。

05研修・お仕事スタート
ひとつひとつ覚えながらお仕事をスタートできる環境です。
一緒に頑張りましょう!
ここまで読んでくれて ありがとうございます
「ここなら楽しく働けそうかも!」「一度見に行ってみたいな」と
少しでも思っていただけたら嬉しいです。
「利用者様のためにはこうしたいな。」
「働く環境をよくするためにここを変えたい!」など、
思ったことは年齢・立場・キャリアも
関係なく言い合える、
そしてスタッフ全員で話し合って変えていく、
そんな明るくて風通しのよい介護施設です。
個別お仕事説明会
開催中!
毎週 木・土
①11:00〜 ②14:00〜
気になることがあればどんなことでも
どんどん聞いてください!
参加希望の方は
フォームからお申し込みください




























